• 13.08.2014
• Комментарии к записи Самая разрушительная политика — обесценивание валюты отключены
• Жызнь, Тексты

«Говорят, что Ленин как-то заявил, что лучшим способом уничтожить капиталистическую систему является обесценивание денег. Через постоянный процесс инфляции правительства могут осуществлять тайную и никем не замеченную конфискацию значительной части благосостояния граждан. Этот способ позволяет им проводить конфискацию как им угодно; и этот процесс разоряет многих и обогащает некоторых. Понимание процесса произвольного распоряжения богатством подрывает не только безопасность, но и доверие к существующей системе распределения благ.* Те, кому эта система приносит незаслуженные сверхдоходы, даже сверх их собственных ожиданий или желаний, становятся «спекулянтами», объектом ненависти буржуазии, разорённой инфляционной политикой — подобно тому, как буржуазию ненавидит пролетариат. По мере усугубления инфляции и усиления от месяца к месяцу колебаний стоимости денег, все постоянные отношения между должниками и кредиторами, образующие самую основу капитализма, приходят в беспорядок и практически теряют смысл; процесс приобретения богатства вырождается в игру и лотерею.

Ленин был прав. Нет более незаметного и надёжного средства для подрыва устоев общества, чем обесценивание валюты. В этом процессе все скрытые силы законов экономики действуют в сторону разрушения, и только один человек из миллиона способен это видеть».

Сказано точно. Эту краткую характеристику денежной девальвации как деструктивной политики, в экономическом и в социальном смысле, мог бы написать Мизес (Mises). Поэтому странно, что это написал Кейнс (Keynes).**

Кажется, Кейнс понимал проблемы, порождаемые политикой обесценивания денег, но это понимание полностью отсутствует у его современных последователей. Малая толика смысла, содержавшаяся в писаниях Кейнса, была отброшена сегодняшними кейнсианцами, которые всецело сосредоточились на «совокупном спросе». Представлять себе экономику в виде аморфного кома, руководимого изменениями «совокупного спроса», означает смотреть через линзу, настолько искажающую образ мира, что вы видите противоположность реальности. Если смотреть через эту линзу, политика обесценивания денег может казаться оправданной.

Одно из самых распространённых оправданий для обесценивания денег — улучшение условий для местных экспортёров. Но проблема в том, что благоприятные условия для экспортёров создаются единственно за счёт потребителей и импортёров. Чистой выгоды для экономики нет и быть не может. Более того, выгоды для экспортёров имеют временный характер. Причина в том, что постоянное снижение стоимости валюты на международном валютном рынке требует относительно высокой денежной инфляции, что приводит к росту цен на внутреннем рынке. А это не только сводит на нет всю выгоду для экспортёров от снижения валютного курса, но также искажает относительные цены таким образом, что это снижает эффективность экономики в целом.

С идиотским утверждением «нам нужно обесценивать валюту, чтобы сделать экспорт более конкурентоспособным» связана паническая реакция на торговый дефицит.

Согласно нео-кейнсианской ортодоксии, каждый доллар, покидающий США из-за торгового дефицита, это минус доллар расходов во внутренней экономике, то есть более слабая внутренняя экономика и более высокая безработица. На самом деле каждый доллар, уходящий из-за торгового дефицита, в конечном итоге возвращается в виде каких-либо инвестиций. Вот почему ежегодный торговый дефицит $500 млрд не снижает денежную массу США. Как объяснял хороший экономист Джозеф Салерно (JosephSalerno) в статье от 17.07.2014, доллары от торгового дефицита инвестируются иностранцами в американские акции и облигации, в недвижимость — здания, поля для гольфа, в финансовые посреднические организации — банки и инвестиционные фонды, и в конце концов значительная часть этих долларов кредитует или инвестируется в американские предприятия. Затем предприятия расходуют эти доллары на выплату зарплат и покупку реальных товаров, таких как сырьё, техника, оборудование и программное обеспечение. Дело в том, что поток расходов в экономике США при отрицательном торговом балансе не уменьшается, а просто перенаправляется. Это перенаправление труда и капитала в производство потребительских и промышленных товаров для внутреннего потребления, без сокращения общего числа рабочих мест. Последнее происходит в условиях политики, направленной на «исправление» кажущейся проблемы торгового дефицита.

Другое распространённое «оправдание» обесценивания валюты — снижение реальных зарплат, которое поможет справиться с «замораживанием» номинальной стоимости рабочей силы. Идея заключается в том, что номинальная зарплата снижается слишком медленно по отношению к снижению потребности в работниках, а девальвация валюты позволяет незаметно снизить реальную стоимость рабочей силы. Первое, что тут необходимо отметить: «замораживание» зарплат никогда не было проблемой в США до 1930-х годов, когда администрации Гувера (Hoover) и Рузвельта (Roosevelt) предприняли шаги для предотвращения снижения оплаты труда в условиях глубокого экономического спада. Второй вопрос, связанный с первым: правительственные выплаты безработным могут ослаблять склонность трудоспособных людей соглашаться на более низкую зарплату для получения работы. Другими словами, если существует проблема «замораживания» номинальных зарплат, то она обусловлена вмешательством правительства, а не свободным рынком. В-третьих, понимание того, что современные деньги постоянно теряют покупательную способность, только способствует замораживанию зарплат. Иначе говоря, политика, призванная справиться с замораживанием зарплат, на самом деле усугубляет эту проблему. В любом случае, эти вопросы не являются критически важными. Независимо от того, заморожены ли в действительности зарплаты, и от причин предполагаемой проблемы, это никак не может логически оправдать политику, которая в конечном счёте ослабляет экономику.

Главная проблема девальвации валюты связана с неоднородным изменением цен в экономике. По сути, исполнители этой политики посылают экономике ложный ценовой сигнал, что вызывает множество инвестиционных ошибок. А это снижает уровень приобретения благ. Кроме того, в условиях политики девальвации перераспределяется меньшая часть совокупных ресурсов, так что иногда несправедливость очевидна и служит поводом для вмешательства и штрафных налогов. Таким образом, это ставит экономику на пресловутую «наклонную плоскость».

Кейнс был во многом не прав, но в начале своей карьеры он абсолютно правильно описал обесценивание денег как процесс, запускающий разрушительные силы экономических законов, и таким образом, что только один человек из миллиона способен это распознать.

*Незаслуженное распределение благ за счёт политики обесценивания валюты является коренной причиной усиления «неравенства». К сожалению, никто из пишущих на эту тему не понимает причину этой актуальной проблемы.

**Цитата из главы 6 книги Кейнса «Экономические последствия мира», вышедшая в 1919 году.

Самая разрушительная политика — обесценивание валюты

• 04.08.2014
• Комментарии к записи Мировой тоталитарный кошмар по прибалтийскому сценарию отключены
• Жызнь, Тексты

Вы бы хотели иметь цифровое удостоверение личности, которое автоматически выдается вам при рождении? Жители одной европейской страны пользуются подобным документом, когда обращаются за медицинской помощью, пользуются банковскими услугами, ходят за покупками и даже когда голосуют. Эта карта стала настолько популярной, что эта европейская страна фактически планирует начать выпускать их для миллионов граждан других стран по всей планете. Никогда не слышали о таком? Как и я, вплоть до этой недели. The Economist, известный рупор глобальной элиты, призывает всю планету внедрить эту «систему национальной идентификации», которая появилась в маленьком государстве Эстония. The Economist расхваливает все «преимущества» «единой государственной идентификационной карты», но каковы опасности? Может ли принятие подобной системы потенциально создать возможности для усиления правительственной тирании больше, чем когда-либо ранее?

Статья в The Economist о программе единой государственной идентификации прошла, по большей части, без внимания, потому что у нее очень скучный заголовок: «Эстония делает решительный шаг». Но содержание статьи абсолютно ошеломляющее. Статья в The Economist называет эстонскую единую государственную систему идентификации «кибер-мечтой» и представляет ее так, как будто это – решение всех наших проблем:

Есть одно место, где эта кибер-мечта уже стала реальностью. Надежно защищенный, удостоверенный документ – неотъемлемое право каждого эстонца: даже еще до того, как новорожденный прибудет домой, больница выпустит цифровое свидетельство о рождении, и его страховка начнет действовать автоматически. Все граждане небольшого прибалтийского государства в возрасте от 15 лет, имеют электронные удостоверения личности, использующиеся в здравоохранении, электронном банкинге и при совершении покупок, для подписания договоров и шифрования электронной почты, в качестве трамвайных билетов и во множестве случаев даже для голосования.

Если бы это ограничивалось только Эстонией, это было бы достаточно настораживающе. Но, согласноthe Economist, эстонское правительство намеревается выпускать эти карты для миллионов «спутниковых» эстонцев по всему миру:

Это оставило пробел на мировом рынке – который Эстония надеется заполнить. Начиная с этого года, она будет выпускать удостоверения личности для эстонцев-нерезидентов, включенных в систему по спутнику, тем самым создавая глобальную цифровую идентичность по правительственному стандарту. Кандидаты внесут небольшую плату, вероятно, около €30-50 ($41-68), и предоставят те же биометрические данные, что и резиденты Эстонии. Если все в порядке, будет выпущена карта или ее виртуальный эквивалент на смартфоне (встроенный в специальный защищенный модуль в SIM-карте).

Некоторые хорошие идеи так и не получают ход, потому что слишком мало людей подхватывают их. И всего с 1.3 млн граждан Эстония является мелкой рыбешкой – даже с 10 млн «спутниковых» эстонцев, которых правительство надеется включить в систему в течение следующих десяти лет. Что может обеспечить необходимый масштаб, так это новое постановление Европейского Союза, которое вскоре вступит в силу и согласно которому государства-участники обязаны принимать цифровые удостоверения личности других стран. Это означает, что нерезиденты, имеющие эстонские карточки, где бы они не находились, смогут не только отправлять друг другу кодированные письма по электронной почте и удостоверять свою личность у провайдеров, принимающих государственные удостоверения, но также и вести дела с правительствами в любой части ЕС.

Авторы The Economist надеются, что Эстония станет примером, которому последует весь остальной мир.

Но действительно ли мы хотим, чтобы правительство настолько контролировало наши жизни?

Если нам нужна эта «цифровая идентификационная карточка», чтобы пойти за покупками, воспользоваться услугами банка или медицинского учреждения, это также даст правительству полномочия отзывать эти «привилегии» в мгновение ока.

Существует бесчисленное количество примеров того, как правительство по всему миру использует информационные базы данных в своих интересах. Например, в соответствии с одним из новых исков в США утверждается, что обычные граждане оказались в «базе данных о террористах» за такие действия, как покупка компьютеров и ожидание членов семьи на железнодорожных вокзалах.

Действительно ли мы хотим пойти дальше этим путем?

Read More

• 02.07.2014
• Комментарии к записи Не будь рабом! отключены
• Жызнь, Тексты

Я ненавижу быть рабом.

Вы можете подумать: что за чудак. Сейчас не 1800-е, вы не закованы в кандалы. Тогда было настоящее рабство.

Ладно, спорить не буду...

Но я был рабом. И избавиться от этого было очень трудно. Рабство бывает разное.

Вот жизнь обычного человека.

Обычный человек ходит на работу. Ну и что, скажете вы, в этом нет ничего общего с рабством: я могу сделать перерыв, чтобы попить воды, например. И иногда иду в уборную. И когда я говорю с людьми одного со мной пола, даже нет никаких правил, регулирующих то, что можно сказать.

Прекрасно. Я согласен.

Но давайте просто посмотрим на ваш доход и ваше поведение.

Конечно, скажете вы, я понимаю, что получаю не весь свой доход. Примерно 40% уходит на налоги.

И тут вы будете не правы.

— 

Ваша истинная зарплата является ценностью, которую вы создаёте для организации, где работаете.

Какой-то процент идёт вашему боссу. Он ведь тоже должен получать деньги. Кто, вы думаете, ему платит? Вы. Какой-то процент вашей зарплаты идёт его боссу и всей остальной иерархии. Я знаю это, я был боссом, управлял компанией, и я был наёмным работником.

Я также состою в совете директоров компании с миллиардным оборотом, одной из крупнейших в Соединённых Штатах. Чем она занимается? Это агентство занятости.

Я вижу цифры. Реальные цифры состояния нашей экономики. Реальный уровень безработицы, когда людей увольняют, нанимают вновь, понижают в должности, деморализуют и выбрасывают из машины, когда они уже ни на что не годны.

Я вижу, что происходит в машине, и что мы можем сделать с этим, как народ, который хочет быть свободным (отношу к нему всех читателей рассылки).

Некоторый процент вашей «зарплаты» переходит к акционерам компании, прежде чем даже вы её увидите. И какой-то процент идёт страховщикам компании. В качестве страховых «льгот» ваша компания предоставляет вам то, что вам скорее всего никогда не понадобится (если это могло бы вам понадобиться, тогда льготы повысились бы настолько, чтобы стать уже не очень нужными. Так работает страхование).

И некоторый процент идёт работникам, которые не справляются со своими обязанностями. Правило 80/20 действует, когда примерно 80% не справляются со своими обязанностями, так что все деньги, которые приносят ваши личные трудовые усилия, приходится использовать для их оплаты. Вы оплачиваете их.

И вы не можете это контролировать. В конце концов, вам приходится платить за ваш кабинет, офисные принадлежности, компьютер на вашем столе, телефон и т. д. Если бы вы не создавали дополнительных денег, чтобы платить за всё это, то этого бы не было. То есть, это берётся непосредственно из вашей зарплаты.

Я называю всё вышеперечисленное зарплатой «над чертой». Постарайтесь понять, какова ваша зарплата над чертой. Вы можете сказать, «моя компания даёт мне возможность делать эту зарплату над чертой». Прекрасно. Но они берут довольно много. Это примерно в четыре или пять раз больше вашей зарплаты «под чертой». Есть способы получать вашу зарплату «над чертой», так чтобы вы лично пользовались ею. Многие компании весьма расточительны, и вы платите за расточительство прямо из вашей зарплаты. Остаётся ваша зарплата «под чертой».

40% идёт на федеральные налоги и налоги штата. Это уже после того, как ваши услуги были обложены налогом на корпоративном уровне; теперь с вас взимают 40%-й налог на личном уровне. Заметьте, что только наёмные работники платят 40%. И никто другой.

Самые богатые американцы платят в среднем 15% за доходы с собственного капитала. Это потому, что наёмные работники являются рабами и имеют наименьшее политическое влияние.

Ещё 5-8% уходит на налоги со всего, что вы потребляете. Получается уже почти 50%.

Затем, как у большинства американцев, у вас есть ипотека. Она может отбирать ещё 10-20% вашей зарплаты. Ваша компания заинтересована в вашей ипотеке, потому что меньше вероятность, что вы уволитесь (вам нужны деньги на выплату ипотечного кредита), и что вы переедете (вы не мобильны).

Затем, имеются студенческие займы, которые надо выплачивать. Впервые в истории 50% безработных имеют диплом колледжа. Это очень пугает.

Вы получили диплом отчасти потому, что думали, он позволит вам получить работу. Но он ничего не гарантирует, и теперь вам приходится за него платить. Некоторый процент вашей зарплаты ежемесячно отрезается для оплаты диплома.

Часть вашей зарплаты идёт на здоровье, поддержание отношений (это всегда стоит денег — это не цинизм, просто реальность), на дорогу до работы (вас заставляют платить за честь транспортировать себя в рабский квартал).

Сколько у вас остаётся? Вы встаёте до рассвета. Вы едете. Вы усердно работаете. Возвращаетесь поздно. Чувствуете, что влипли. Вы несколько подавлены и может быть, принимаете антидепрессанты. И у вас проблемы со сном и пищеварением.

Не должны ли вы получать большую зарплату?

Сейчас, в промежутке между «над чертой» и «под чертой», после вычета всех расходов из вашей зарплаты, вам остаётся, вероятно, 1/10. Иными словами, вы могли бы получать в десять раз больше, если бы освободили себя от рабства.

Это вопрос поведения. Я всегда говорил — я могу делать что хочу. На самом деле, когда я был на работе, я чувствовал себя свободным. Я мог улизнуть в 4 часа пополудни. Я мог делать сколько угодно перерывов. Отпуска были длинными.

А вы помните о корпоративных правилах?

Их много. Иногда даже устраивают специальные семинары, посвященные их изучению.

Например, вы не можете говорить с людьми противоположного пола определённым образом. Вас учат приемлемым способам разговора с людьми противоположного пола.

Вы не можете говорить с вашим боссом определённым образом. Потому что при вашем рабстве, всё что он может вам сказать — «вы уволены», и сразу всё это исчезнет.

Вы не можете носить то, что хотите. В большинстве организаций носят форму, официальную или неофициальную.

Вы не можете дружить с кем хотите. Обычно вы просто дружите с теми людьми, с которыми проводите дни, такими же рабами. Когда они уходят, вы больше с ними не общаетесь.

Вы не можете творить, когда вас посещает вдохновение. «Всё созданное на оборудовании, принадлежащем компании, является интеллектуальной собственностью компании». Попробуйте поспорить с этим.

У вас не может быть служебного романа, даже если женщины на работе – единственные вам знакомые женщины. Вас могут просто уволить. И всю вашу электронную почту может читать отдел персонала. Когда я работал в HBO, мой близкий друг был уволен, когда его служебный роман пошёл наперекосяк, и его босс прочёл все его письма.

Если вы хотите больше денег, вы должны просить об этом. Созданы целые специальные семинары, чтобы научить людей просить о повышении зарплаты на 5%. Люди до смерти боятся просить.

И к тому времени, когда вы отправляетесь домой для реального социального общения, вы уже устали, вы испытываете горечь и раздражение. Я знаю, что привношу сюда свой личный опыт. Это был мой опыт, когда я был наёмным работником.

Я чувствовал себя рабом и ненавидел это. Но я просто делаю расчёты. Зарплата выше черты реальна и исчезает прямо из вашего кармана, прежде чем вы узнали, что там были деньги. Большинство людей могут делать в 5-10 раз больше, проявляя творческий подход и находя способы оказывать услуги самостоятельно, чтобы компания не изымала все расходы «над чертой». И существуют возможности ограничить расходы «под чертой».

Деньги не решают всех ваших проблем, но они решают денежные проблемы. Не позволяйте им забирать ваши деньги, чтобы они могли держать вас в рабстве.

Мы хотим быть хозяевами своего времени. Своего труда. Ценностей, которые создаём для других. Не быть собственностью банка или правительства. Владеть своим сознанием.

«Я не могу просто бросить свою работу!», скажете вы.

И я согласен с этим. Не бросайте. Многие люди читают книги по самосовершенствованию, которые помогают им справиться с мыслями о реалиях работы. Книги по самосовершенствованию часто являются книгами по самоуничижению, потому что они учат радоваться своему рабству.

Например, «проявляйте милосердие к людям, которые вас обижают», говорится во многих из них. Может быть, это хороший совет. Но лучше я буду проявлять милосердие к людям, которые меня любят.

Начните свои исследования. Мы живём в стране с объёмом экономики $16 трлн. Вы помогли создать её. Точно так же, как рабы, смерть и несчастья помогли создать красивые пирамиды.

Но 90% создаваемого вами у вас отбирают.

Начните исследовать, какие части вы могли бы взять обратно. Работайте над идеями каждый день. Напишите список всех своих интересов, начиная с детского возраста. Напишите, какой бизнес или работу можно было бы начать для каждого из них. Читайте о своих интересах каждый день.

Не сердитесь на людей на своей работе, даже на босса. Они тоже рабы. Не сдавайте свои свободные мысли другим рабам в кандалах Rolex.

Изучите жизнь людей, не являющихся рабами. Что они сделали? Изучите людей в интернете людей, которые, по-видимому, смогли освободиться. Что они делают? Работайте над движущей идеей, которую я обсуждаю в своей книге.

Я сделал это. И за шесть месяцев моя жизнь полностью изменилась. Иногда к худшему. Намного худшему. Я не знал, что делал и иногда оказывался на полу, в отчаянии и с желанием покончить с собой.

Иногда свобода очень пугает. Она за пределами тюремной камеры («комфортной среды»), которую вы для себя создали.

Но с тех пор каждые шесть месяцев моя жизнь полностью изменялась. Моя жизнь полностью отличается даже от той, что была даже шесть месяцев назад.

Шестнадцать лет назад босс накричал на меня. Он хороший парень и потом освободился. Но один раз он накричал на меня, а я не мог кричать на него и рисковал быть уволенным. Я чуть не плакал. На самом деле я плакал.

И я отправился в библиотеку на углу 41-й улицы и 5-й авеню. Я нашёл научно-фантастическую книгу, которую читал ребёнком. Она была в целлофановой обёртке и с библиотечным формуляром. И у неё был такой особый запах, когда перелистываешь.

Я спустился на три или четыре этажа вниз, в мою личную уборную в библиотеке. Моё убежище.

И я сидел и читал о человеке, который жил вечно и был счастлив. И мир исчез, и на короткий миг я больше не был рабом.

С этого момента я планировал своё бегство. И с тех пор каждый день я находил новые пути к бегству, новые способы быть свободным. Новые способы владеть своим собственным миром.

Не будь рабом!